佐世保祐生園

【佐世保祐生園】早岐茶市に行ってきました🍵

春の風物詩「早岐茶市」に、利用者様４名と職員４名で行って来ました。早岐瀬戸の海岸線には、多くの露店がずらりと並んでいます。新茶や海産物の香りが漂って、多くの人で賑わっていました。ステージでは猿回しのイベントが始まってい… 続きを読む »【佐世保祐生園】早岐茶市に行ってきました🍵

全国的には急速に広がりつつある奨学金代理返還制度。日本学生支援機構によると、制度を導入した企業は５月現在、全国に１２００社を超えました。ところが、長崎県内に目を移すと、５月現在でも９社にとどまっています。私たち長崎博愛… 続きを読む »【法人本部】奨学金返還サポート制度、あります！

５月７日、通所と入所の利用者の皆さん一緒に、「端午の節句お楽しみ会」を開きました。まず、みんなで「鯉のぼり」の歌を合唱。皆さん大きな声で歌っていて、すごく楽しそうです。次に、メインとなるゲームが始まりまし… 続きを読む »【佐世保祐生園】端午の節句お楽しみ会、ゲームに奮闘！

佐世保祐生園は６月に開かれる「ふくしの仕事就職フェア」に参加します。県と県社会福祉協議会の主催。県北地区の会場は、佐世保市のアルカスSASEBOです。県北地区の社会福祉法人や企業２３団体が参加します。会場には各法人のブ… 続きを読む »【佐世保祐生園】就職フェアに参加します！

端午の節句が間近になり、こいのぼりが増えました。当初は４匹だったのが２匹加わって６匹に。きのう夜は風雨にさらされましたが、今日はすっかり乾いて元気に泳いでいます。６匹となると、風に舞う姿はなかなかの壮観です。この日は、… 続きを読む »【佐世保祐生園】こいのぼり、６匹に

「学び続け、変わり続けたい」　　　　　　　　　　　理事長　宮内図南雄現場経験をお持ちの久田貴幸先生に、１年を通した職員研修を依頼したのは去年の４月でした。学びのある法人にしたいという私の思いに、久田先生はやりましょう、… 続きを読む »【１年間の研修を終えて】⑦学び続け、変わり続けたい

「情報共有の大事さ学んだ」　　　　　　　　　平戸祐生園主任　牧山輝久田先生の研修を受けたことによって、意識面、行動面で変化した点がいくつかあります。それまでは職員同士で十分にコミュニケーションを取っているつもりでしたが… 続きを読む »【１年間の研修を終えて】⑥情報共有の大事さ学んだ

今日から５月——。柿の若葉が繁って、風が吹くたびに揺れています。つやのある葉っぱが陽の光にキラキラと輝きます。冬、メジロたちに実をついばまれて幹と枝だけになっていましたが、すっかり豊かな春の姿になっています。 &nbsp… 続きを読む »【佐世保祐生園】柿の若葉、光る

「続けよう　アサーティブ・トレーニング」　　佐世保福寿園ケア統括部長　松尾和寿１年間にわたる研修は、どの回も実践に活かせるものばかりでした。グループワークでは、普段はなかなかゆっくり話せない職員とコミュニケーションをと… 続きを読む »【１年間の研修を終えて】⑤続けようアサーティブ・トレーニング

「思いくみ取る大事さ痛感」　　　　　　　　佐世保祐生園支援課長　川上愛研修では毎回、テーマに添ってスタッフ同士で意見を交換する時間があります。私にはこの時間がとても貴重です。スタッフ間にもさまざまな視点や意見があって新… 続きを読む »【１年間の研修を終えて】④思いくみ取る大事さ痛感